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Chef de Projets f/h

Paris CDI Ingénierie, Télécoms et réseaux

Missions

Vous êtes reconnu(e) pour vos talents de pilotage de projets, vous souhaitez vous lancer dans un nouveau défi, venez rejoindre l’équipe technique chargée des projets d’HEXATEL. Un poste de Chef de Projets F/H, en CDI, est à pourvoir sur Paris (Boissy St Léger).

Vous êtes rattaché(e) au Directeur Technique Adjoint.

Vous êtes en relation avec les services internes de la société et les clients.

Vos missions :

  • Prendre en charge la coordination de l’ensemble des projets en étroite collaboration avec les équipes techniques et commerciales.
  • Déploiements des projets télécoms, réseaux, opérateurs.
  • Elaboration du budget et du planning en respectant les exigences clients.
  • Elaboration cahier des charges, documentations.
  • Gestion et animations des équipes projets,
  • Suivi et animation des réunions avec les équipes internes et avec les clients.
  • Suivi des recettes garant des exigences clients.
  • Rédaction des DOE.
  • Gérer la relation avec les partenaires extérieurs.
  • Suivi des tableaux de bord, comptes-rendus.

 

Déplacements à prévoir.

 

Profil recherché

L’idéal :

  • Formation de base dans les télécoms, réseaux, systèmes,
  • Expérience significative dans la téléphonie ou les communications unifiées,
  • Connaissances architectures réseaux, téléphonie sur IP & Systèmes.

La satisfaction clients est votre priorité.

Pour réussir à ce poste, vous possédez de véritables aptitudes :

  • Une forte aisance relationnel et un sens du service clients.
  • Autonomie, rigueur, curiosité.
  • Esprit d’équipe.
  • Une capacité d’adaptation rapide aux nouvelles technologiques,
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (la connaissance de Salesforce serait un plus).

Pourquoi Postuler ?

C’est rejoindre une société à taille humaine aux valeurs familiales et des équipes solidaires engagées.

Un accompagnement de votre manager.

Un parcours de formation tout au long de votre carrière : interne et externe.

 

 

Rémunération et Avantages

  • Rémunération selon profil.
  • Epargne Salariale (Participation, intéressement, PEE, PERECOL).
  • Carte Ticket Restaurant.
  • Prévoyance.
  • Véhicule de service ou de fonction en fonction de l’expérience.
  • Outils de communications.
  • La Société étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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